Sergey Çoban: "Qanun Qəbul Olunana Qədər Müzakirə Oluna Bilər Və Edilməlidir"

Mündəricat:

Sergey Çoban: "Qanun Qəbul Olunana Qədər Müzakirə Oluna Bilər Və Edilməlidir"
Sergey Çoban: "Qanun Qəbul Olunana Qədər Müzakirə Oluna Bilər Və Edilməlidir"

Video: Sergey Çoban: "Qanun Qəbul Olunana Qədər Müzakirə Oluna Bilər Və Edilməlidir"

Video: Sergey Çoban:
Video: How to learn any language in six months | Chris Lonsdale | TEDxLingnanUniversity 2024, Bilər
Anonim

Archi.ru:

Qanuna dair məktubunuz tez bir zamanda memarlıq ictimaiyyətini qütbləşdirdi, "lehinə" və "əleyhinə" ifadələr, o cümlədən olduqca emosional ifadələr var idi. Ardınca gedən müzakirədə qarşı tərəfin dəlillərindən biri - niyə qanunun son, bir qədər tələskən, lakin fırtınalı müzakirəsinə başlanıldığı zaman oktyabr-noyabr aylarında deyil, daha əvvəl danışmadın?

böyütmə
böyütmə

Sergey Çoban:

İnanıram ki, qanun qəbul olunana qədər müzakirə oluna bilər və edilməlidir. Bu proses, fikrimcə, müzakirənin artıq mənasız olduğu bir növ dar vaxt çərçivəsinə sahib ola bilməz. Layihənin qəbulundan əvvəl hər hansı bir zamanda, onun bəzi müddəalarına dair şərhlərin formalaşdırılması və müzakirəyə çıxarılması gec deyil.

Ancaq sualınızı cavablandırarkən onu da qeyd etməliyəm ki, bu məktub heç bir halda bu qanun layihəsinə ilk reaksiya deyil. Keçən ilin payızında bəzi müddəalarla bağlı şərhlərimi bildirdim, amma düşünürəm ki, qanun layihəsi peşəmiz üçün o qədər vacibdir ki, bütün müddəaların hərtərəfli araşdırılması özünü tamamilə doğruldur. Bu səbəbdən Maria Elkina, Oleq Şapiro və dəvət etdiyimiz vəkilin də daxil olduğu işçi qrupunun tərkibində qanun layihəsi ilə bağlı hazırkı fəaliyyətimi məcburi və qanuni hesab edirəm.

Məktubunuzda öz təcrübənizi açmağa imkan verən bir status əldə etmək üçün tələb olunan xidmət müddətinə ad verilmir, lakin Maria Elkinanın şərhində rəqəmlər var: "Hollandiyada - 2 il, Almaniyada - 3". Məktubda səsləndi: "layihələri ilə məşğul olmaq fürsəti, memar şəraitin uğurlu bir təsadüfü ilə qırx ilə yaxınlaşa bilər." Bu, ədədi bir mübahisəyə səbəb oldu: bir çoxları bir memarın birinci yaşdan və ya ikinci yaşdan başlayaraq nə vaxt çalışacağını və nə vaxt başlayacağını (23, 24, 25 …) neçə yaşında bitirəcəyini hesablamağa başladı. müstəqil olaraq işləyə biləcəyi zaman, 35 və ya 40

Hesaba və sualın mənşəyinə qayıdaq. Məktəbdə oxuyanda orta məktəb 10 sinifdən, bitirdiyim xüsusi sənət məktəbi on birdən ibarət idi. 6 yaşımda məktəbə getdim və 17 yaşında oranı bitirdim. İnstitutda bakalavr və magistr bölmələri yox idi, tək bir sərt qəbul imtahanı və böyük bir müsabiqə ilə altı illik bir təhsil var idi (Repin İnstitutunun memarlıq fakültəsindən danışıram). Beləliklə, 1980-ci ildə daxil olaraq, 1986-cı ilin martında, yəni təxminən 24 yaşında institutu bitirdim. Və sonra uzun müddət bir iş axtarırdım, çünki paylanmaya görə getmək istəmədim (o anda, xoşbəxtlikdən, artıq icazə verildi) və yalnız 1986-cı ilin payızında işləməyə başladım, yəni. tam 24 ildə. Başqa sözlə, anladığınız kimi, mənim vəziyyətimdə müstəqil bir peşə fəaliyyətinin başlanğıcı, təcrübənin bitməsindən 34-35 il sonra və bu gün müzakirə olunan qanun layihəsinin tələb etdiyi kimi seçmə imtahanından keçdikdən sonra mümkün olardı. Halbuki əslində 28 yaşımdan müstəqil layihələrlə məşğul olmağa başladım və bunu özüm üçün vacib və doğru hesab etdim.

Bu gün işlər sadələşdirmə istiqamətində dəyişməyib! Adi bir məktəbdə indi 11 il oxuyurlar, sonra bakalavr dərəcəsi almaq üçün 5 il öyrənməməlisən və sonrakı iki ildə magistr dərəcəsi ala bilərsiniz. Başqa sözlə, ən optimist ssenaridə, 25 yaşında gənc memar nəhayət, aldığımla müqayisə oluna bilən yüksək bir təhsil alır; və orta hesabla, daha sonra, 27 yaşına qədər. Eyni zamanda, bu müddətə nə orduda xidmət vaxtı (üstəgəl 1 il), nə də bir uşağa qulluq etmək üçün akademik məzuniyyət (ən azı) daxil olmadığına diqqət çəkmək istəyirəm. 1-2 il). Əlbətdə ki, əlbətdə ki, bir çox insanın qazanc təmin etmək ehtiyacı olduğu üçün - gənc ailənin saxlanılması üçün - ya da rəhbərlikdə təcrübə keçmək arzusu səbəbi ilə ən azı 1 illik akademik məzuniyyət alması faktı endirim edilə bilməz. Avropa ofisləri, biliklərini inkişaf etdirmək üçün xarici dillər. Yeni qanun layihəsində, anladığımız qədəri ilə staj dövrləri heç bir şəkildə nəzərə alınmır, bu da avtomatik olaraq belədir: peşə inkişafı üçün həm rus, həm də xarici ölkələrin ən yaxşı memarlıq ofislərində təcrübə keçməyin mənası yoxdur, çünki bu müddət staj sayılmayacaq və yalnız müstəqil fəaliyyət yolunu uzadır.

Və yenidən hesaba qayıdırıq: Beləliklə, yalnız 27 yaşında, gənc memarların çoxu işlərini bitirir. Qanun layihəsi ilə diktə edilən bir ixtisas üzrə məcburi 10 illik iş əlavə etsək, yalnız 37 yaşında mütəxəssislərin ixtisas imtahanından keçmək hüququ alacağını və bəlkə də icra başçısı statusu alacağını başa düşəcəyik. və öz ofislərini açın. Və burada xüsusi olaraq qeyd etmək istərdim ki, “rəsmləri imzalayacaq və düzgünlüyünə cavabdeh olan heyətə daha təcrübəli bir GAP dəvət edərək bir ofis açma” seçimini düşünmürəm. Bəli, belə bir boşluq qalacaq, amma peşənin inkişafı və şəxsi nüfuzunun formalaşması üçün fəlakətli olduğuna əminəm.

Müştərilər və səlahiyyətli orqanlar tərəfindən yalnız bütün hüquq və vəzifələrə sahib olan ofis sahibi və ya rəhbər fikirləri formalaşdıran və eyni zamanda onların necə həyata keçiriləcəyini bilən və həyata keçirilməsinə cavabdeh bir şəxs kimi qəbul edilə bilər və olmalıdır.

Qanun layihəsi qəbul olunarsa, mütləq memarların peşəkar formalaşması və inkişafı prosesinin bir mürəkkəbliyi ilə qarşılaşacağıq. Xüsusilə, qadınlar üçün karyera şanslarının pisləşməsi ilə, baxmayaraq ki, mənim fikrimcə, uzun müddətdir ki, kişi olan və bu gün qadın memarların nəzərəçarpacaq dərəcədə ifadəli əsərləri ilə tamamlandığı çox açıqdır., bir qadının öz peşəsində özünü inkişaf etdirmə haqqı, əksinə, tam dəstəklənməlidir! Ancaq bütün cinsi məsələləri bir kənara qoysaq da: yalnız 37-38 yaşlarında müstəqil işləmək imkanı qazanan bir memar artıq ən gənc insan deyil. Açığını deyək: bu yaşda, dominant bir liderin rəhbərliyi altında on il çalışaraq, artıq öz orijinal fikirlərinə sahib ola bilməz, arxitekturada gənc nəsil haqqında danışdığımız zaman etibar etdiyimiz öz orijinal fikirlərinə sahib ola bilməz, amma əksinə, qorxu və güzəşt istəyi ilə basmaq üçün hər cür şans var.

Bu mənada, iki ölkədə, Rusiyada və Almaniyada böyük memarlıq şirkətlərini idarə edən bir memar kimi məlumatınız daha maraqlıdır: paralel təhsil alarkən Almaniyada təcrübə keçmək mümkündürmü?

Paralel olaraq işləmək və işləmək mümkündür, amma əslində onu birləşdirmək olduqca çətindir. Adətən tələbələr təcrübə keçmək və ofisdə işləyərək dərslərinə pul qazanmaq üçün pulsuz bir semestr keçirlər. Başqa bir şey vacibdir: Almaniyada müstəqil iş hüququ əldə etmək müddəti daha qısadır. Nümunə olaraq öz təcrübəmi təsvir edə bilərəm. Almaniyaya 1991-ci ildə 29 yaşında köçdüm. Almaniyada üç il ərzində Memarlıq Palatasında lisenziya almaq üçün lazım olan iş təcrübəsini qazandım və eyni zamanda problemim olmayan rus diplomumu təsdiqlədim. Beləliklə, 32 yaşımda müstəqil memarlıq fəaliyyətinə lisenziya ala bildim və 33 yaşımda təmsil etdiyim şirkətdə ortaq oldum.

Və sonra daha ümumi bir sual: Sizin fikrinizcə, bir memar öz təcrübəsini aça biləcək yetkin bir usta olanda - bu tamamilə fərddən asılıdır, ya da böyümək üçün hər hansı bir zaman çərçivəsi varmı?

Əminəm ki, 35 yaşa qədər hər hansı bir memar üçün yaradıcı inkişafın əsas dövrüdür, deyək ki, qəbul etdiyi çoxsaylı kompromislərin nəticələrini hələ boğmadığı bir dövr. Və bu dövrdə mən memarlardan ədalətlə yeni fikirlər gözləyərdim. Yeri gəlmişkən, iştirak etmək üçün əsas meyarlardan biri olan 35 yaşdan böyük olmamaqla müəyyənləşdirilən Rus Gənclər Memarlıq Biennalesinin başlanmasına səbəb 2017-ci ildə bu vəziyyət idi. Kuratoru iki dəfə çıxış etmək şərəfinə sahib olduğum Biennale, Natalya Fishman-Bekmambetova tərəfindən Tatarıstan Prezidenti Rüstəm Minnixanovun və Rusiya Federasiyası İnşaat Nazirliyinin dəstəyi ilə təşkil edildi və Innopolisdə iki dəfə reallaşdı., fikrimcə, gənc və çox istedadlı memarların bütün bir qalaktikası. Bunlardan yalnız bir neçəsinin adını çəkmək kifayətdir: Mixail Beilin və Daniil Nikişin, Nadejda Koreneva, Oleq Manov, Andrey Adamoviç, Kirill Pernatkin, Alexander Alyaev, Azat Ahmadullin, bürosu "Khvoya", "Megabudka", "Leto", "KB 11 "Yulia Fedyaeva və Anna Sazonova tərəfindən - nəhayət, gələcəyin rus memarlığının üzünü onlar və bu günkü digər həmyaşıdları müəyyənləşdirirlər. Sualınıza qayıdın: Əminəm ki, 35 yaşınadək bir memarın insan kimi formalaşması və karyerasında ən uğurlu ola biləcəyi ilk müstəqil iş üçün ən vacibdir.

Təvazökar təcrübəmdən belə deyə bilərəm ki, Almaniyada həyata keçirilən ilk genişmiqyaslı layihəm hələ 35 yaşımda inkişaf etdirildi. Sonradan bu konkret layihə Alman Şəhərsalma Mükafatına layiq görüldü.

Almaniyada memarların sertifikatı necə təşkil olunur? Yenidən sertifikatlaşdırma varmı və əgər varsa, nə qədərdir? Öz təcrübələrinin menecerləri təsdiqlənibmi?

Federal Hamburq Dövlət Memarlıq Palatasından sertifikat aldım. Memarlıq Palatası lisenziyalaşdırma təşkilatıdır. Və burada qeyd etmək lazımdır ki, federal əyalətlərin hər birinin öz otağı var, lakin hər hansı birinin verdiyi lisenziyalar ölkə daxilində avtomatik olaraq qüvvədədir. Hamburq əyalətində lisenziya almaq üçün 3 il işləmək, ali təhsil diplomu (Almaniyada təsdiqlənmiş başqa bir ölkənin diplomu daxil olmaqla), müəllif və ya iş birliyi ilə yerinə yetirilən əsərlərlə portfel təqdim etmək lazım idi. - müəllif (ərazidə başqa bir ölkə daxilində, mənim vəziyyətimdə - SSRİ-də) və ərizəçinin dizaynın əsas mərhələlərində iştirakını təsdiqləyən şirkət rəhbərinin məktubu (layihə, dizayn və iş sənədləri, sahə nəzarəti)). Almaniyada bir memar lisenziyası almaq birdəfəlik bir prosedurdur və təkrar təsdiq tələb etmir.

Hər bir Memarlıq Palatasının təyin etdiyi yeganə şey, üzvlərinin seçmə seminarlarda iştirak etmələri və müvafiq maddələr toplamasıdır. Ancaq Almaniyada sonrakı attestasiya yox, ixtisas imtahanları belə yoxdur. Və bu mənada, qanun layihəsi ilə təklif olunan ixtisas imtahanlarının mexanizmi məni xüsusilə təəccübləndirir, birincisi məzun olduqdan iki il sonra verilir. Doğrudanmı Rusiya ali təhsilinə belə bir inamsızlıq varmı? Bəlkə də, nəticədə, professorları araşdırmaq və daha sonra memarlara bunu etməklə öyrənmək imkanı vermək hüququ verirsiniz? Bildiyiniz kimi, təcrübə həqiqətin əsas meyarıdır və gənclərin daim səhvlər edəcəyindən daim qorxmamaq lazımdır. Gənclərə etibar etmək lazımdır, gələcək nəsillərin hər birinin formalaşmasının yeganə yolu budur.

Rusiyada özünü tənzimləyən təşkilatlar haqqında qanunun qəbul edildiyi dövrdə Memarlar Birliyinin nümayəndələri, təşkilatların sertifikatlaşdırılmasının əksinə fərdi sertifikatlaşdırma ehtiyacından danışdılar. İndi büronun sertifikatı şəxsi sertifikatı ilə tamamlandığı ortaya çıxdı. Sizcə fərdi attestasiya SRO-nu əvəz etməlidir? Büro sertifikatı ilə mütəxəssislərin fərdi sertifikatı arasında hansı qarşılıqlı əlaqə sxemini optimal adlandırardınız?

Mənim üçün büro böyük ölçüdə onu təşkil edən və rəhbərlik edən ortaq liderlər, memarlar tərəfindən təyin olunur. Sistem ofis rəhbərinin inkişaf etdirdiyi fikirlərin həyata keçirilməsi üçün lazım olan bütün hüquq və vəzifələrə sahib olduğu şərait yaratmalıdır. Və bu baxımdan mövqeyi qəti olaraq qəbul etmədiyimi ayrıca vurğulamaq istərdim: "Gəlin bu qanunu işçi sənəd kimi qəbul edək, sonra da təkmilləşdirəcəyik." Ya müxtəlif memar qruplarının fəaliyyəti üçün şərtləri pisləşdirmək əvəzinə yaxşılaşdıracaq bir qanun qəbul etmək, vəzifələrini həyata keçirmələri üçün optimal şərait yaratmaq və ya qanun layihəsini təkmilləşdirməyə davam etmək lazımdır. SRO lisenziyalarının verilməsi ilə bağlı mövcud vəziyyət keçid mərhələsində kifayət qədər qənaətbəxşdir və son illərdə ilk növbədə gənclər də daxil olmaqla bir çox büroya maraqlı, əlamətdar işlər görməyə imkan verdi.

Almaniyada “bazar qorunması” necə işləyir (əgər bu konsepsiya ümumilikdə memarlıq təcrübəsinə aiddirsə)? Rusiya Federasiyasından Rusiya diplomu ilə bir məzunu memar işləmək üçün işə götürə bilərsinizmi? Yoxsa təcrübə? Məsələn, Hollandiyada təhsil alan bir memar haqqında nə demək olar?

Almaniyada yaşayış və iş icazəsi almaq üçün əsas bir şirkətlə əmək müqaviləsidir - bu səbəbdən bəli, ofisimdə Rusiya, Türkiyə və təbii ki, bir çox Avropa ölkəsindən işçilər çalışır. əvvəlcədən bu icazəyə sahibdirlər. Bu arada, Avropa Birliyində yaşayan və işləyən memarlar Almaniyada keçirilən bütün müsabiqələrdə iştirak edə bilərlər: bunun üçün bir Alman vətəndaşı və ya başqa bir Avropa ölkəsinin vətəndaşı olmaq qətiyyən lazım deyil, sadəcə işləmək kifayətdir. müstəqil olaraq Avropa Birliyində. Bazarın müəyyən bir qorunmasının olduğu aydındır. Məsələn, Amerika ofisi, Avropalı ortağı olmadan bir yarışmaya qatıla bilməz. Ancaq Amerika nümayəndəliyi Almaniyadakı nümayəndəliyini ofisinə bir işçi və ya ortaq göndərərək ofis rəhbəri olaraq aça bilər, o da vaxtında mənim kimi xarici diplomunu təsdiqləyəcək. Təəssüf ki, qanun layihəsi, heç şübhəsiz, Rusiya memarlığının qlobal prosesə inteqrasiyası üçün əsas əhəmiyyət kəsb edən qabaqcıl xarici memarlıq universitetlərinin diplomlarının tanınması zərurətini əks etdirmir.

Və fikrimcə, başqa bir şey çox vacibdir: Alman vətəndaşı olmayan, lakin ölkədə iş icazəsi və Almaniyada tanınmış ali təhsil sənədləri olan və ixtisası üzrə 3 il işləyən bir mütəxəssis ofisini təşkil etmək hüququ. Təəssüf ki, Rusiya Federasiyası ərazisində işləmək üçün bütün imkanlara malik olan, lakin Rusiya Federasiyasının vətəndaşı olmayan və ya rus diplomu olmayan mütəxəssislərə münasibətdə bu şəffaflığı görmədim. Əksinə, xarici mütəxəssislərin Rusiya icra başçısının rəhbərliyi altında çalışması lazım olduğu ifadəsindən qorxdum. Yenidən qeyd edəcəm: əməkdaşlıqda deyil, liderlik altında!

Bir qayda olaraq, buna baxmayaraq, xarici ofis memarlıq konsepsiyasının müəllifidirsə, yerli memarla işbirliyi tərəfə birbaşa tabe olmaq deyil, qarşılıqlı dəstək ortaqlığı əsasında həyata keçirilməlidir.

Məktubunuzda “memar işi üçün minimum ödənişlərə dair təlimatlar, adətən tikinti xərclərinin yüzdə 6-dan 10-dək” bəhs olunur - xahiş edirəm bizə bu praktika haqqında daha çox məlumat verin. Tövsiyələr hansı təşkilatdan gəlir, onlara cavab necə təmin edilir - axı qanun deyil, tövsiyələr … Məsələn, Almaniyada - memarın hüquqlarının qorunması, o cümlədən konsepsiyanın müəllifi? Müvafiq olaraq dövlət və özəl sifarişlər səviyyəsində necə işləyir?

Əvvəla, diqqətinizi çəkmək istərdim ki, müzakirə olunan qanun layihəsində, prinsipcə, bir memarın eskiz mərhələsindən layihəsinin həyata keçirilməsində iştirak etməsi üçün dəqiq müəyyən edilmiş hüquqlar və sabit imkanlar yoxdur. tikinti başa çatmaq üçün. Axı, bir memarlıq konsepsiyasının dəyərini bir memarlıq əsəri yaratmaq üçün başlanğıc parametr kimi formalaşdırmaq kifayət deyil, ən başlıcası, bir memarın həyata keçirilməsini izləməsinə imkan verəcək şərtləri, o cümlədən maddi şərtləri aydın şəkildə təyin etmək və təmin etməkdir bir layihə üzərində işin bütün sonrakı mərhələlərində. Bunsuz, memarın layihənin müəllifi olduğu və həyata keçirilməsini müşayiət edə biləcəyi barədə hər hansı bir ifadə, təəssüf ki, hər hansı bir praktiki mənanı itirir, çünki layihə dəstəyi, digər şeylər arasında kifayət qədər ödənilməli olan ayrı bir böyük işdir.

Almaniyada, memarların haqqının hesablanması qaydası və ölçüsü, həm memarlar, həm də mühəndislər üçün dizaynın bütün mərhələlərinin xərclərini açıq şəkildə göstərən xüsusi bir ödəniş kitabı ilə müəyyən edilir. Bir layihə layihəsi, layihə sənədləri, iş sənədləri hazırlamaq və sonra yalnız bir memar üçün tikintiyə nəzarət etmək üçün ümumi xərclər inşaat dəyərinin yüzdə 8-10-u qədərdir. Bu ödəniş proseduru həm dövlət, həm də özəl inşaat üçün tətbiq olunur. Əlbətdə ki, tərəflərin bu əmrdən kənarlaşmaq məcburiyyətində qaldığı hallar var, lakin hamının qəbul etdiyi memarların işini qiymətləndirmə səviyyəsinin olması vacibdir ki, bu da sonrakı dizayn və tikinti işlərinə nəzarət edilməsinə gətirib çıxara bilməz. əslində, əməyinin nəticələri ilə şəxsən maraqlanan bir memarın iradəsi ilə pulsuz həyata keçirilir. Rusiyada, bu gün ən çox bununla qarşılaşırıq - bir neçə ildir memarlıq nəzarəti aparmaq üçün, ümumiyyətlə bütün vaxt ərzində ümumilikdə 300-600 min rubldan çox təklif edirlər!

Bu pulla ofisin mövcudluğunu təmin etmək mümkündürmü? Əlbəttə yox. Və başa düşmək vacibdir: bu maliyyə mexanizmi qanunda deyilənə qədər “müəllif olmaq” hüququ avtomatik olaraq sıfıra enəcəkdir.

Vəziyyəti dəyişdirməyi və qanunun yeni bir müzakirəsini başlatmağı bacarsanız, müzakirə və yenidən baxılması ilə məşğul olacaq bir komitə və ya işçi qrupuna şəxsən qoşulmağa hazırsınız?

Qanunun yeni bir müzakirəsi artıq aparılır, bunu portalınızdakı çoxsaylı nəşrlər və söhbətimiz sübut edir. Əlbətdə ki, qanun layihəsini indiki formada qəbul etməmək təklifi ilə bir məktub imzaladıqdan sonra şərhlərin və bunların aradan qaldırılması yollarının daha da müzakirə olunmasında və konkretləşdirilməsində iştirak edərək mövqeyimi hər səviyyədə müdafiə etməyə və mübahisəyə hazıram.

Tövsiyə: